核心摘要

  • 主要签证类型：对于绝大多数专业人士，申请的是 就业准证。
  • 申请关键：整个过程由你的新加坡雇主主导和发起，而不是你个人,你需要做的是积极配合并提供材料。
  • 申请方式：目前主要通过新加坡人力部 的在线 portal 进行。
  • 所需时间：处理时间通常在 2周到4周 左右,但高峰期可能更长。

第一步：理解核心签证类型 - 就业准证

EP 是为外国专业人士、经理、高管和技术人员设计的，这是你在英国最适合申请的签证类型，EP 申请的核心是 COMPASS 评估框架,自2025年9月起全面实施。

在英国申请新加坡工作签
（图片来源网络，侵删）

COMPASS 评估框架详解

EP 申请必须通过以下两个门槛：

薪资门槛

  • 你固定的月薪必须达到或超过以下标准之一：
    • 标准薪资：根据你的行业和职位，有一个固定的最低薪资要求，你可以通过 MOM的薪资参考工具 查询你所在职位的具体标准。
    • 顶级薪资：如果月薪达到或超过 S$22,500,则自动满足薪资门槛。

定量与定性评估 你的申请需要在这两个部分总共获得 至少40分 才能通过。

A. 定量评估 (最多30分) 这部分基于你的薪资和学历。

在英国申请新加坡工作签
（图片来源网络，侵删）
  • 薪资：
    • 达到或超过标准薪资的 2倍：+20分
    • 达到或超过标准薪资的 5倍：+10分
    • 仅达到标准薪资：+0分
  • 学历：
    • 拥有受认可的学位或专业资格：+10分
    • 拥有受认可的专业资质（如P.Eng, CFA, ACCA等）：+20分
    • 拥有受认可的文凭（需配合较高的薪资）：+5分

B. 定性评估 (最多20分) 这部分评估你的技能、资格和公司情况,旨在确保你能为新加坡经济做出贡献。

  • 技能评估 (最高10分)：
    • 专业技能：持有受认可的专业资格（如P.Eng, CFA, ACCA等）：+5分
    • 互补技能：在相关领域有其他资格证书或技能（如项目管理、数据分析等）：+5分
  • 公司评估 (最高10分)：
    • 本地员工：公司雇佣本地员工（新加坡公民/PR）越多，得分越高,至少需要3名本地员工才能得分。
    • 本地薪资：公司为本地员工支付的薪资中位数越高,得分越高。
    • 公司规模：公司雇佣的员工总数越多,得分越高。

EP申请成功的关键在于：

  1. 薪水要足够高,尤其是在学历不是顶尖的情况下。
  2. 公司情况要好,在雇佣和薪资方面对本地员工有贡献。

第二步：申请流程详解

重要提示：整个流程必须由你的新加坡雇主发起。

角色分工：

  • 你（申请人）：准备个人材料，如护照、学历证明、过往工作经历等。
  • 你的新加坡雇主：作为你的“Sponsor”（担保人），负责在 MOM portal 上提交申请,并支付相关费用。

流程步骤：

获得新加坡雇主的工作录用 这是所有步骤的前提,你需要先在新加坡找到愿意为你担保工作签证的公司。

准备申请材料 你需要向雇主提供以下文件的扫描件：

  • 个人文件：

    • 护照信息页（有效期需覆盖签证有效期）
    • 近期护照尺寸的电子照片
    • 详细的简历，包括所有工作经历和职责
    • 学位证书、毕业证书及成绩单（需为英文版本,或由官方机构翻译公证）
    • 专业资格证书（如适用）
    • 过往的工资单或银行流水（证明你的薪资水平）
    • 婚姻状况证明（如适用,为家属申请附带签证时需要）

  • 雇主文件：

    • 公司注册信息
    • 公司财务报表（通常需要最近一年的）
    • 组织结构图
    • 你职位的详细描述

雇主提交在线申请 你的雇主需要：

  • 登录 MOM 的 EP Online portal。
  • 创建并填写你的 EP 申请表。
  • 上传所有必需的文件。
  • 支付申请费（约 S$105）。
  • 提交申请后，你会收到一个 Transaction Number (TRN)。

等待结果

  • 批准原则：如果申请材料齐全且符合要求，MOM 通常会在 2周内 批准。

  • 原则性批准：如果申请被“原则性批准”，这意味着你的 EP 已获批准,你需要：

    • 在 6个月内 前往新加坡。
    • 在入境时，你的护照上会被贴上 入境准证。
    • 入境后，你需要去新加坡移民与关卡局 办理正式的 EP 签证卡,这张卡是你的合法工作证明。

  • 拒绝原则：如果申请被拒绝，MOM 会提供拒绝理由，你通常可以重新提交申请,但需要先解决导致拒绝的问题。

第三步：为家属申请附带签证

如果你成功获得 EP，你的家属（配偶和21岁以下未婚子女）可以申请 家属准证，你的父母也可以申请 探访准证，但条件更严格（需要证明家庭依赖等）。

DP申请要求：

  • 你的 EP 必须有效。
  • 你需要证明有足够的收入来支持你的家人（通常要求月薪至少 S$5,000，如果申请 DP 给子女，要求会更高）。
  • 你需要为家人提供住宿证明（如租赁合同）。

申请流程同样由你的雇主在 MOM portal 上为你提交。

第四步：从英国出发前的最后准备

预约签证中心 在获得“原则性批准”后，你需要预约 ICA 的签证中心来贴签和领取 EP 卡，你可以通过 ICA官网 进行预约。

健康检查 虽然不是强制性的，但建议在出发前做一个全面的身体检查，并携带你的英国 NHS 记录,以备不时之需。

资金准备 确保你的银行账户里有足够的资金，以支付初期的安置费用（租房押金、生活费等）。

安排住宿 提前在新加坡找好住处,无论是租公寓还是组屋。

解约英国事宜

  • 通知你的房东和雇主。
  • 办理银行账户的关闭或转移手续。
  • 考虑是否需要保留一个英国的银行账户。

重要注意事项与常见问题

  • 我能自己申请EP吗？

    • 不可以，EP 必须由新加坡的雇主为你申请，如果你是企业家，可以考虑 创业准证。

  • 我的学历/资格证书在英国受认可，在新加坡也受认可吗？

  • 如果我的第一次EP申请被拒绝了怎么办？

    仔细阅读拒绝信，了解具体原因（通常是薪资或COMPASS分数不够），你可以和雇主沟通，看是否能通过加薪、提升职位或增加公司本地员工雇佣来满足要求,然后重新申请。

  • EP签证有效期多久？

    • 通常为 1-2年，之后可以续签，续签时同样需要通过 COMPASS 评估。

  • 新加坡的税务怎么办？

    你需要成为新加坡税务居民，你在新加坡居住或工作满183天，就需要就全球收入报税,建议咨询专业的税务顾问。

从英国申请新加坡工作签证，核心在于找到一家愿意为你担保的、符合 MOM 要求的公司，整个流程清晰且高效，但关键在于薪资和公司背景，作为申请人，你能做的就是准备好所有材料,并与你的新加坡雇主保持密切沟通。

祝你申请顺利！